宿遷市審計局:推進內部審計“全覆蓋”實現監督關口“大前移”

發布日期: 2019-11-29 信息來源: 江蘇省審計廳 瀏覽次數: 字體:[ ]

為落實省審計廳關于“改革強審”的部署要求,宿遷市審計局將加強內部審計作為重要抓手,推進市級單位內部審計“全覆蓋”,實現審計監督關口“大前移”。今年以來,全市18家市級單位共開展內部審計項目19個,發現問題95個,提出審計意見或建議74條,查出違規金額970萬元、管理不規范金額2.3億元,促進增收節支415萬元。

 

堅持高位推動,傳導工作責任。該局通過直報信息等形式,及時向市委市政府報告上級對內部審計工作的新部署新要求,提請市委市政府從高位推動內部審計工作。市政府專題召開全市內部審計工作會議,對內部審計工作做出部署。同時,推動市政府辦公室印發了《關于全面加強內部審計工作的意見》,明確了2019年底前實現市級單位內部審計全覆蓋的工作目標,以及根據各單位工作情況分三個階段實施的工作路徑。

 

緊抓改革契機,健全工作機制。為健全內部審計工作機制,該局緊緊抓住本輪市級機關機構改革的契機,及時向市政府提出明確市級各單位內部審計職責的建議。在市政府主要領導的關心下,內部審計職責被寫入市級各單位的“三定”規定,為規范有效開展內部審計工作提供了機制保障。其中,對有內設獨立財務機構以及有實行獨立核算的下屬企事業單位的5家市級單位,單獨設立了內部審計機構。同時,在該局的宣傳推動下,市紀委監委、市委組織部等領導機關帶頭開展內部審計工作,邀請該局協助建立內部審計制度、開展內部項目審計,起到了示范帶動效果。

 

強化指導監督,推動工作落實。該局堅持一手抓“指導”、一手抓“監督”,推動市級單位內部審計工作落實到位。該局要求各審計組在項目實施中,積極向被審計單位宣傳內部審計相關政策,加強內部審計工作指導。同時,采取“常態檢查”和“專項檢查”的方式,結合領導干部經濟責任審計等,同步檢查被審計單位內部審計制度建設和執行情況,將相關情況納入審計報告;制定《市級部門(單位)內審制度建設及執行情況檢查工作方案》,每半年開展一次專項檢查,全面檢查市級單位內部審計機構設置、人員配備、制度建設以及內審工作開展情況,并將檢查結果以審計直報信息形式上報市委審計委員會。

 

聚焦隊伍建設,強化工作保障。目前,該市已建立起一支近200人的市級單位內部審計人員隊伍,該局把加強內部審計人員隊伍建設作為基礎性工作來抓,切實解決內部審計人員能力素質不高的問題。今年下半年,該局舉辦首屆市級單位內審人員培訓班,邀請南京審計大學的專家教授、市級單位的內審工作業務骨干授課,重點安排審計署內部審計工作規定解讀、內部審計實務經驗分享、內審工作常見問題解析等課程,72家市級單位的180余名內審人員參加培訓,培訓得到廣大內審人員的歡迎。同時,針對市級單位內部審計人員財務工作經歷多、審計實踐經驗少的情況,該局加大以審代訓、跟班培訓力度,今年共抽調12名內部審計人員參與8個審計項目,促進內部審計人員在實戰中積累經驗、提升能力。

【打印本頁】【關閉窗口】

分享到:
0

Produced By 大漢網絡 大漢版通發布系統 热博rb88 BTI体育| 热博体育官网| 电竞竞猜| 体育热博| 热博手机版| rb88热博电竞平台| 热博体育官网| rb88热博电竞平台| 热博rb88| 体育热博| 电竞竞猜| 热博rb88| 热博体育官网|